㈠ 哪些银行可以透支，透支金额是多少
所有银行的信用卡都可以透支，可透支额度要看个人的信誉度，有2000到2W不等，工作是否稳定，有没有欠费不交，都会在考量中。还款日期也略有不同。所以要看你申请的还要看你的还款信誉，额度会升也会降
㈡ 什么银行卡可以透支的!
信用卡都可以透支，都可以在自动取款机上取现金
信用卡每个银行都可以办
㈢ 哪个银行的信用卡可以透支
现在申请信用卡审查都比较严格，我估计你够呛！还有只要叫信用卡的都能透支，只不过在你申请下信用卡时会根据你的资质给你一个透支额，你不能超过这个额度。我上大学的时候广东发展银行来学校推广信用卡，当时我在广发办的，信用额度才3000。
㈣ 什么银行卡可以透支
每个银行都有信用卡，就可以透支，但是需要你每月按时还款，否则会影响你的信用记录哦，以后想贷款等等就办不下来了~~
办信用卡，需要有稳定的工作，到时候你直接在银行柜台询问就可以了
㈤ 都什么银行卡可以透支啊能透支多少
就是信用卡
要 申请 学生 有学生的信用卡
可以 去 银行填个表 1-2月会给你邮寄过去的
很简单
㈥ 什么银行的信用卡可以透支
都可以，所有银行信用卡都可以透支，换句话说，有了透支功能才叫信用卡。
㈦ 什么银行卡能透支
银行卡分为借记卡和贷记卡，这两大类卡统称为银行卡。只有贷记卡可以透支，借记卡是不具备透支的功能的。
借记卡又分为转账卡、专用卡和储值卡，转账卡的意思就是可以进行转账，存储现金和消费；专用卡是在特定的区域使用，例如商场百货、餐厅娱乐等，只有在特定的区域内使用；储值卡是先存钱，等需要消费的时候直接进行扣款。
贷记卡指的是持卡人有一定的额度，想消费的时候可以先消费然后再还款；准贷记卡是用户需要按照要求存储一定金额的资金，如果买东西时备用的资金不够，那么可以在规定额度内进行透支。贷记卡就是大家常说的信用卡。
㈧ 什么叫透支哪个银行可以透支
透支就是先消费后还款，给予50天的免息日，在免息日之内把透支的款还上就可以呀，现在那家金融机构都有透支卡（贷记卡、信用卡）的
㈨ 现在什么银行的什么卡可以透支有什么条件么
因为信用卡具备透支功能，也就是说卡里没有钱也能刷卡购物，所以不是所有人都能申请信用卡的，银行也只将信用卡发放给他们认为有诚信的人使用。对照看看，你是否符合银行发放信用卡的要求： 1、年龄在18周岁至65周岁之间； 2、有稳定的职业和收入； 3、有良好的信用和按时还款付息的能力； 4、有完全民事行为能力的自然人（机器人、植物人、未成年人、一定程度的精神病人均不可以）。 如果你还没有达到申请普通信用卡的条件，你可以通过你的父母，配偶申请附属卡，申请附属卡必须符合以下条件： 1、具有完全民事行为能力或限制民事行为能力的自然人 2、年满13周岁 3、不满16周岁的附属卡申请人在申请时须提供户口簿复印件。 另外：有部分卡不是所有人都可以申请的，它对持卡人有一些特殊要求。例如：中信银行魔力信用卡就只能由女性申请 教你两个顺利申请到信用卡的小技巧 在信用卡刚刚推广的前几年，各家银行为了抢占有限的信用卡市场，纷纷不计成本效率的扩张，虽然带动了整个信用卡业务的大发展，可是也造成了信用卡持卡人的良莠不齐，造成了很多"睡眠卡"、"老赖卡"，为银行的坏账埋下了隐患。现在，随着银行风险意识的加强和风险控制的提高，信用卡的审批已经越来越严格了，尤其是对于首次申请信用卡或申请高额度卡的人来说，很多人都收到过银行拒批的回复，那么究竟如何保证您的申请能够顺利获得审批呢？ 首先，要充分准备各种资产证明。一般来说，如果您已经拥有了一张或更多的信用卡，并且还款记录良好，那么一般不需要再提供收入或资产证明了，只需在申请时将已经拥有的信用卡复印，随申请表寄出即可（即使您拥有的信用卡不是申请银行的卡也可以，因为各家银行都可以通过中央银行的个人征信系统查到您的信用情况，良好的消费信用和还款信用是银行最看重的）。 如果您是第一次申请信用卡，那么因为您还没有任何消费信用记录，银行主要依靠您的各种收入资产状况，决定是否给您批卡以及信用额度的大小。一般来说，如果您是第一次申请信用卡，额度都不会太高，除非您能提供充足的资产证明，如收入证明、房屋产权证明、按揭购房证明、汽车产权证明、银行存款证明或有价证券凭证等。当然，除了资产证明外，其他一些能证明您个人能力的证书也会帮助您获得高额度的信用卡，如学历证书、技术等级证书以及其他资格证书。 其次，认真填写申请表格。一般来说，申请表格上的以下几个方面会影响银行对您的信用评估得分（信用评分越高，获得信用卡审批的几率越高，额度也越高）：1.是否有本市的固定电话号码（拥有本市的固定电话表示您居住地点稳定，会增加银行对您的信用评估得分）；2.是否结婚（已婚比未婚的得分要高）；3.是否为本市户口（本市户口比外地户口的得分要高）；4.是否有住房（拥有住房比无住房得分高，自住比与父母同住得分要高）；5.教育程度（教育程度越高，评分越高）；6.工作单位性质（工作单位越稳定越知名，得分越高。如机关事业单位、大型国企以及世界５００强的企业得分都比较高，而不知名的民营企业和小型的外企得分较低）；7.职务情况（职务越高，得分越高。如公务员、公司管理人员得分要比普通职员要高）