❶ 報表做錯,怎麼回復領導
您好，報表做錯一般主動向領導承認錯誤，並且要求重新做報表，具體這樣的希望能幫到您。
❷ 在公司內網里做好的考勤表怎麼發送給上級領導
可以通過網上鄰居找到領導的電腦，如果設置為共享，就可以把文件放在裡面。也可以通過郵件、QQ、等方式傳送。
❸ 作為一個文員,我做了一個認為有用的表格怎麼樣和領導反應
可以應用到某些項目或者數據上，然後拿給領導看，領導覺得有用就會把你的表格利用起來，你也會比較受到器重。
❹ 公司報表做好如何發送給領導
發他QQ最方便，如果領導不在線，離線發送或郵箱發送，如果在線，復制文件粘貼到他的QQ消息記錄窗口。
❺ 拿文件給領導要怎麼說
要大方得體地說：××領導（姓氏＋職務，如劉局長），這里有一份文件要發給您。
❻ 制好表後怎麼發送給老闆呢
你好，一般來說表格制定好以後你可以選擇電子郵件發送給老闆，假如電子郵件太過於麻煩，那麼你可以選擇q q郵箱，或者直接微信發送文件也是不錯的選擇。
❼ 老闆叫我做表格我做好了該跟老闆說什麼
直接交給老闆，說表格做好了，沒那麼復雜的不要多想了。
❽ 給領導發文件後怎麼說
領導發文件後可以這樣說：
第一：一定要表達委婉的說辭
我們可以告訴老闆，老闆言重了，這樣的一句話，既能夠讓老闆感到寬心，與此同時也沒有表現出過分的舔狗，我們只是作為一個普通員工，針對這件事情做出一個必要回應而已。
第二：一定要明確有問題來找我
原因很簡單，因為這個文件是我們做的，甭管我們是什麼時間做的，也不管我們是不是加班做的，作為一個公司當中的員工、公司當中的一份子，最起碼這個任務是自己完成的。既然是我們完成的，就一定要對它負責任。
第三：回復一個呲牙咧嘴的笑就好
我們把這句話說完：領導嚴重了之後，可以直接回復一個大笑臉就可以了。但是大家要注意，千萬不要回復那種特別奇怪的笑臉，這個笑臉我就不多說了，它不露牙，就是兩個眼睛底下是一個弧線，這種笑臉總會給人一種挑刺的感覺。
❾ 把文件發給領導過目怎麼說
把文件發給領導過目的時候，可以真誠而恭敬的跟領導說：麻煩領導過目，給我專業的指導和意見。
跟領導同事交流，需要注意的禮儀如下：
第一個技巧：隨時匯報工作進度
在工作中，領導要的是他覺得，而不是你覺得，所以你工作完成與否，取決於領導的滿意度，
如果可以在工作中隨時和領導溝通，那麼在工作出現問題的時候，才可以及時改正過來，這樣領導才會對你更加滿意。
第二個技巧：有主見
雖然領導不喜歡跟他們對著乾的人，但是他們同樣不喜歡那些沒有自己想法的人，在工作中，你也要學會適當的提出自己的意見，而不是只會聽命行事。
第四個技巧：要讀懂領導的意圖
我們的工作任務都是領導下達的，所以我們如果不能夠准確的接收領導的工作意圖的話，就很有可能犯錯，
所以我們要養成記錄領導要求的習慣，把指標和要求都清楚記錄下來，這樣就不會中途誤解領導的意思了，
當然了如果領導臨時指派任務給你，那麼你就應該放下手裡正在做的工作，去完成新的任務，
還有在領導說話的時候，不要打斷對方，有問題可以等到領導說完話發言，或者直接私下詢問。
第六個技巧：面對工作要保持自信
如果你面對工作的時候，自己就表現的很不自信的話，那麼領導也是不敢把重要的工作任務交給你的，
所以不管什麼場合，把自己最自信的一面展現出來，這樣你才可以收獲別人對你的信任，
這樣你才可以接觸更加好的工作任務，也才能更有升職空間。
第七個技巧：主動和領導打招呼
不管是在工作中，還是在私底下的場合，碰見領導，我們都需要主動的和領導打招呼，這是一種尊重他人的禮貌做法，
而且你每次主動的打招呼，都會提升領導對你的好感度，久而久之，你和領導之間的關系也會被拉近。
❿ 發了文件給領導需要說點什麼
發了文件給自己的領導可以對領導說：請領導查收一下，有什麼不合適的地方，請領導說一下，我好繼續完善一下。