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有哪些網站可以找工作

發布時間: 2023-03-21 21:57:34

Ⅰ 正規招聘網站有哪些

國內哪些招聘網站比較靠譜?
1.智聯招聘:招聘廣告很多,界面較簡陋,職位信息雜亂。

2.51job:綜合性招聘網站,信息匹配更為精準

3.中華英才網:綜合性網站,但已經沒落,對於互聯網行業的招聘支持較差,不推薦使用。

4.58同城:社區式的招聘網站,主要以社招為主,職位信息較多,虛假信息也較多。

5.電猴網:專注電商互聯網招聘,打算從事電商行業的同學的不錯選擇。

6.應屆生求職網:綜合性的招聘網站,宣講會、校招、網申、公務員考試等信息一應俱全。

7.周伯通招聘:從豆瓣小組到獨立平台,由HR發帖,吸引求職者,感興趣的求職者會在下面提問,形成對話。

8.第壹才團:互聯網行業最熱門的招聘網站,信息分類垂直,把互聯網各領域各職位分得很細,頁面設計簡潔清爽,視覺體驗很好。

9.100OFFER:是一個人才拍賣網掘清悔站,各公司根據職位需求對應求職者,進行拍賣,適用於中高端人才。

10.BOSS直聘:直接面對未來的直屬上司,在線聊天,加快面試步驟,另外,UI界面很簡潔。
哪些網正兄站的招聘信息比較真實可靠
有些城市有專門的提供職業介紹與發布服務的信息科技企業,比如我們這的衡水人才網,相對比較正規,很少有虛假信息。

正規企業招聘往往有企業資質認證,甚至招聘人身份認證,電話,郵箱,微信,QQ,認證。虛假招聘更多的是沒有認證或很少有認證的。

58趕集智聯中華人才百姓等網站上的,有真的也有假的,企業是追求利潤的,那麼多信息他們的人手也顧不過來,而且還要顧及利潤收入,比如虛假信息也可以是充值會員服務的。

網站追求的是利潤滿足,而不是公益服務,所以往往是靠不住的,要看自己的實際甄別能力了,至少要到工商局網站查一下資質吧,然後要多了解防詐騙的知識,不能講信用需求寄託在網站身上。
大家找工作最常用的網站有哪些?
現在找工作的網站有很多,下面整理了一些,每個網站都有自己的定位,可以根據自身的情況來選擇適合自己的:

一、社交&新興類:上啥班、脈脈

1、上啥班

平台:移動端

功能亮點:企業視頻 視頻簡歷 視頻面試 在線直聊 數據匹配 底薪

面向人群:基礎崗位求職者

優點:平台監管較嚴格,全部為真實企業,功能點獨特,深諳招聘行業痛點,對症下葯。

缺點:目前處於初創期,平台上企業雖然在新興招聘領域算是多,但是無法跟智聯拉勾等網站相比。

2、脈脈

功能亮點:職業認證 實名制 工作內推

面向人群:一線城市職場人士

優點:認證體系,可信度高,拓展人脈。

缺點:也不乏掛羊頭賣狗肉之輩。雖然社交招聘領域也算是吃螃蟹的人,但是招聘這塊並不是很完善,畢竟是做社交起家的。

傳判正統綜合類招聘網站:

1、前程無憂

功能亮點:薪酬查詢

面向人群:白領階層、中高層管理崗為主

優點:各方面比較均衡,在傳統招聘領域對三線城市有較多關注。

缺點:操作體驗一般,搜索目標不夠精確。並沒有數據匹配。

2、智聯招聘

功能亮點:在線聊天數據匹配 校招專區

面向人群:在官網上打出了1億白領的選擇這一說法

優點:做獵頭起家,後來專做招聘,高端人才招聘的較多

缺點:職位集中於1線城市;簡歷投遞後,有很大可能得不到回應。

3、58同城/趕集網

功能亮點:招聘+綜合服務

面向人群:招聘主要定位藍領(雖然是中低端,但藍領收入很不中低端,只不過更能體現技能、體力以及不太上網的特點)

優點:作為綜合型招聘平台,企業多,招聘後續服務(租房二手置換)較為全面

缺點:由於付費置頂等服務,沒有監管體系,平台上魚龍混雜,無法企業分辨真偽。

三、垂直類:拉勾網、大街網

1、拉勾網

功能亮點:在線聊天公司點評社區

面向人群:互聯網人才

優點:實時跟進投遞簡歷狀況,平台拒絕非企業方

缺點:在企業招聘要求方面有一些虛假信息,安全監控不嚴謹

2、大街網

功能亮點:在線聊天、數據匹配

面向人群:專注互聯網人才招聘

優點:國內首家在線直聊招聘app 在這方面處於行業領先地位

缺點:依然是平台並沒有嚴格的監管體系,虛假、不對稱信息很多。
在網上投簡歷 那些網站正規
大型的正規招聘網站有智聯,前程無憂,都是需要企業遞交營業執照副本加蓋公章才能使用的。

1)目前國內大型招聘網站有前程無憂,智聯,一般適用於大專及以上學歷的人才;

3)目前適用於高級人才的網站有獵聘網,公司也負責獵頭服務,網站相當於人才庫;

4)適用於電商人才的有拉勾網;

5)適用於 *** ,大專以及下學歷的人才的網站有58同城,趕集網等,但是這上面對企業的要求和審核沒有那麼嚴格;

6)現在社交網站在國外應用比較多,國內目前發展還不成熟,社交招聘網站有若鄰網;

7)專業分類網站,比如,照明人才網—專門網羅照明相關的人才和企業。

把簡歷掛在網上以後,可以自己篩選公司,職位,地區等,然後對中意的公司投遞簡歷。也可以等待招聘人員主動打電話邀請面試。

在接到面試邀請時,一定要做詳細的了解:

1)電話面試邀請注意查看電話號碼,一般企業面試邀請都是座機打的,號碼顯示是手機時需要謹防,如果是簡訊郵件面試邀請,可以回電話做好確認;

2)查看面試地址和企業在官網的地址是否一致;

3)提前在網上將公司信息了解完整;

4)需要提前交保險金之類的都是違法行為,需謹防。

Ⅱ 在哪個網站找工作最可靠

靠譜的網站:前程無憂、51job,智聯招聘,中華英才網,百姓網,趕集網、58同城。

一、專科及以上學歷、或者要找專業性強一點的工作,建議試試:

51job、前程無憂、智聯招聘、大街網、獵聘網、應屆生等通用類招聘網站;還有行業性的招聘平台網站也可以試試。

二、高中及以下學歷、或者專業性不太強的工作,建議試試:58同城、趕集網等等 。

1、51job:綜合性招聘前岩老網站,信息匹配更為精準。

2、BOSS直聘:直接面對未來的直屬上司,在線聊天,加快面試步驟,另外,UI界面很簡潔。

3,前程無憂:靠譜,工資較高,高中大專和本科以上適合在這個網站找工作。

4、中華英才網:綜合性網站,但已經沒落,對於互聯網行業的招聘支持較差,不推薦使用。

5、智聯招聘:招聘廣告很多,界面較簡陋,職位信息雜亂。

6、應屆生求職網:綜合性的招聘網站,宣講會、校招、網申、公務員考試等信息一應俱全。

7、周伯通招聘:從豆瓣小組到獨立平台,由HR發帖,吸引求職者,感興趣的求職者會在下面提問,形成對話。

8、電猴網:專注電商互聯網招聘,打算從事電商行業的同慧升學的不錯選擇。

9、58同城:社區式的招聘網站,主要棗鄭以社招為主,職位信息較多,虛假信息也較多。

注意事項:

1、找工作不易,找到合適的工作更是需要自身實力與運氣的結合。

2、對於大部分人來說,智聯招聘,中華英才網、51job都是比較適用的,這幾個招聘網站信息量大,招聘職位多,反饋率也可以。應屆畢業生更多的是選擇各個高校的校招、海投網或是應屆生求職網。另外也有一些小眾的招聘網站,比如說武漢的得意生活、專門針對年輕人招聘的酷方網和針對專業英語人才的51找翻譯。

3、每個網站都包含各行各業很多招聘信息,智聯招聘、51job都比較全面,年輕人用的大街網、酷方網、伯樂網也是信息量很大很不錯的。

Ⅲ 有哪些正規的找工作網站呢五大靠譜網站分別是什麼呢

在這個網路時代的社會,找工作其實很簡單,但是找一份靠譜的工作並不容易,因為有些招聘平台都是騙人的,那麼你知道有哪些正規的求職網站嗎?下面就一起來看下吧。

獵聘是一個中高端人才的招聘平台。平台作為企業、獵頭、職業經理人的溝通橋梁,將求職、招聘在線化,開辟了以用戶體驗為核心的交易模式,可以為企業和個人提供更加完善的人力資源服務。趕集網也是不錯的,趕集網投放了許多廣告,給人們留下了深刻的印象,這也是趕集網受歡迎的原因之一。目前,趕集網用戶眾多,對於招聘普通技術人員和後勤崗位會更友好一些。而且,趕集網服務態度也比較好。以上就是5個比較靠譜的招聘網站的介紹。

Ⅳ 普通人找工作哪個網站最靠譜

普通人找工作的網站有:智聯招聘、前程無憂、58同城頃蔽高。

1、智聯招聘

智聯招聘是一個規模比較大的網上招聘,想找好工作,就上智聯招聘吧,上面的工作很多,而且福利待遇好。

找工作的注意事項

1、看看公司的資質

找工作一定要挑選好公司的資質,千萬不要去一些小作坊小公司,這樣學不到什麼東西,只能浪費自己並掘的時間,最後發工資也不一定會准時。最好可以去一些大公司,可以讓自己學習到一些東西,為自己未來提升收入做准備。

2、不要好高騖遠

在職業的前期一般都找不到太好的工作,自己也不要著急,想要一步登天,可以先嘗試做一些比較簡單的工作,積累經驗。並且逐漸開始接觸一些比較高難度的工作,時間長了就可以逐漸有更強的工作能力。

Ⅳ 網上找工作有哪些網站

1、中國人才熱線是一個不錯的招聘網站,其成立時間早,覆蓋范圍廣。很多小城市的招聘信息在這里一樣可以看到。一般網上找工作要填寫簡歷,這時用電腦會比手機快很些、也方便編輯,平時投簡歷與查看可以用手機。

Ⅵ 找工作哪個網站最靠譜比較好用

找工作前程無憂、中華英才網、智聯招聘網、應屆生求職網、國際人才網網站最靠譜比較好用。

1、前程無憂

"前程無憂"(Nasdaq: JOBS)是國內一個集多種媒介資源優勢的專業人力資源服務機構,創始人為甄榮輝。現在全國25個城市設有服務機構。2004年9月,前程無憂成為第一個在美國納斯達克上市的中國人力資源服務企業,是中國最具影響力的人力資源服務供應商之一。

2、中華英才網

中華英才網成立於1997年,是國內最早、最專業的人才招聘網站之一,其品牌和服務已被個人求職者和企業人力資源部門普遍認可。中華英才網總部位於北京,在全國共有22家分公司,擁有由1000餘名高素質、專業化的人才組成的人力資源服務團隊。

5、國際人才網

"國際人才網"由人力資源和社會保障部國際交流服務中心主辦大力支持,國際人才網面向國內外大型企業提供一站式專業人力資源服務,包括網路招聘、校園招聘、獵頭服務、國際外派及招聘外包等,為企業提供人力 資源服務解決方案。

Ⅶ 在哪個網站找工作比較靠譜

找工作的網站有很多,比如前程無憂、中華英才網、智聯招聘網、應屆生求職網、國際人才網都是很靠譜的求職網站,這一類的網站招聘方較多且通過企業認證,而且比較權威。

1、前程無憂網:

功能亮點:薪酬查詢

面向人群:白領階層、中高層管理崗為主

優點:各方面都有涉及,而且對一些三線城市也比較照顧。


5、國際人才網:

功能亮點:在線聊天 公司點評社區

面向人群:互聯網人才

優點:投遞簡歷十分方便,平台拒絕非企業方

識別正規的招聘網站:

1、網站要備案:

網站是否根據國家規定在工信部網站上完成備案,並在網站上予以公示,如在廣東地區注冊,其備案號為粵ICP備******號。

2、查看工商注冊號。

若是正規企業所辦網站,客戶應可通過企業注冊所在地的工商局網站查詢其工商信息。

3、預留聯系方式:

看是否留下固定的辦公電話,企業郵箱地雀凱址、公司具體明確可以查詢辦公地址。一個正規的公司不可能沒有以上這幾樣的。

4、固定經營場所:

是否敢於讓客戶上門,正規企業一般都有固定的辦公經營場所。作為客戶您可以試探性的表示要登門,若對方回答得不夠爽快,便有不正規之嫌。當然,若條件許可(如離得不遠),您直接上門或托朋友上門拜訪是非常有效的辨別方式。

5、通過第三方認證的資料庫查詢:

正規的網站,為了提高網站自身的可信度,服務客戶,常常會主動申請通過一些權威的第三方機構的認證,以達到提高網站可信度和誠信度的目的,並在網站的底部等位置予以懸掛相關認證標志頃橡喚。國內比較著名的第三方認證有安全聯盟認證、可信網站認證等等,此類認證均要求網站符合一定的要求,一般不正規的網站無法通過此類認證。

Ⅷ 大家找工作最常用的網站有哪些

找工作最常用的網站有BOSS直聘、拉勾網、智聯招聘、前程無憂、58同城。

1、BOSS直聘

BOSS直聘上線於2014年7月,是一款讓人與未來BOSS直接線上開聊的方式找工作的應用。從上線以來,BOSS直聘一直致力為職場人提供職業機會及找工作體驗。



5、58同城

58同城成立於2005年12月12日,總部設在北京,在全國共擁有27家直銷分公司。網站定位於本地社區及免費分類信息服務,幫助人們解決生活和工作所遇到的難題。

Ⅸ 網上找工作有哪些網站

1、智聯招聘

智聯招聘面向大型公司和快速發展的中小企業,提供一站式專業人力資源服務,包括網路招聘、報紙招聘、校園招聘、獵頭服務、招聘外包、企業培訓以及人才測評等等,並在中國首創了人力資源高端雜志《首席人才官》,是擁有政府頒發的人才服務。

2、獵聘網

獵聘網於2011年上線,是國內唯一真正實現企業、獵頭和職業經理人三方互動的職業發展平台。獵聘網始終專注於打造以經理人個人用戶體驗為核心的職業發展平台,全面顛覆傳統網路招聘以企業為核心的廣告發布平台。

3、趕集網

趕集網智能的整合了生活全領域服務信息,幫助用戶安全便捷的找到所需生活服務信息,解決生活難題。業務范圍涉及招聘求職、租房、二手房、新房、跳槽市場、二手車、新車生活服務、教育培訓、婚戀交友等生活服務全領域。

4、58同城

58同城已發展成為覆蓋全領域的生活服務平台,總市值近75億美元。業務覆蓋招聘、房產、汽車、金融、二手及本地生活服務等各個領域。在用戶服務層面,不僅是一個信息交互的平台,更是一站式的生活服務平台,同時也逐步為商家建立全方位的市場營銷解決方案。

5、前程無憂

前程無憂成立於1999年,網站目標有兩大部分:致力於為積極進取的白領階層和專業人士提供更好的職業發展機會。同時,網站致力於為企業搜尋、招募到最優秀的人才。目前,前程無憂已成為中國佔有領導地位的專業招聘網站。